中国网随州10月8日讯 奖优罚劣，激励干部担当作为。近日召开的随州市曾都区重点工作部署会，对该区今年3-8月份城乡环境综合整治工作进行总结点评，对考核先进单位予以表彰奖励、颁授流动红旗，考核落后单位则现场做表态发言，持续释放出区分优劣、奖优罚劣、奖勤罚懒、激励担当、促进发展的强烈信号。
重点工作谁来抓、怎么抓、抓什么？今年以来，曾都区聚焦全面落实党建工作责任制，坚持问题导向，严密责任体系，持续深化作风整顿，倒逼作风提升、履职尽责、担当作为。该区建立履责督责同步推进、考责问责同步落实机制，充分发挥考核问效“指挥棒”作用，督促各级党组织和纪检监察机关对照管党治党具体任务要求，切实按照清单化项目化要求，将组织领导、学习教育、监督管理、检查考核和以上率下之责扛在肩上、抓在手上，形成知责明责、履责尽责、督责考责的完整责任链闭环。
着力避免责任虚化、制度空转，有效防止“上面九级风浪，下面纹丝不动”，曾都区坚持激励与约束并重，驰而不息加强作风建设，不断调整优化量化重点工作考核内容指标，采取追踪回访、问题交办、督促整改、反馈评价和问责曝光等形式进行考责问效。定期对各地各单位重点工作进展情况进行“大体检”，通过自亮“家底”、自揭“家丑”、自挖“病灶”方式，抓整改，促提升，让先进者亮脸得实惠，后进者登台亮相、红脸出汗，直面问题、推进工作。
持续深化作风整顿，需久久为功、建立长效机制。曾都区纪委监委相关负责人介绍，该区坚持立破并举，标本兼治，把纠“四风”与树新风结合起来，在监督与教育、惩戒和治理上同向发力，持续深化以案促改、以案促治，打好“巩固战”。结合“我为群众办实事”实践活动，督促各地各部门围绕疫情防控、安全生产、教育医疗、养老社保、生态环保、乡村振兴、停车微腐败、乱占耕地建房等突出问题开展专项治理，并采取明察暗访、现场督导等方式开展监督检查，着力发现普遍性、倾向性问题，针对作风问题反映比较集中重点关节和关键部位，不定期开展“点穴式”精准监督，重点整治落实上级重大决策部署存在的“四风”问题以及群众身边腐败和不正之风。今年以来，该区纪委监委聚焦上级重点工作部署开展专项监督检查540余次，发现问题132个，追责问责 118人，通报曝光典型案例 3期15人，形成强烈震慑效应。
“下一步，我们将进一步加强对作风整顿的全过程监督检查，畅通问题线索快查快办绿色通道，做到优先受理、优先研判、优先处置，对顶风违纪问题坚决从严从快查处，寸步不让。”曾都区纪委监委相关负责人表示。
（通讯员：严仕强 桂花杏子）