自乡村振兴战略实施以来，招商银行南宁分行驻百色市田东县江城镇架龙村工作队，严格落实“四不摘”工作要求，牢牢把握五年过渡期政策，一步一个脚印，以求真务实的工作态度扎实工作，取得了不错成效。
坚持党建引领促振兴发展
招商银行南宁分行驻村工作队牢牢把握五年过渡期政策，把群众最关心最直接的利益、问题放在首位，坚持党建引领促振兴的发展理念，从根本上奠定了架龙村振兴发展的基础。
为选优配强村两委成员，招商银行南宁分行驻村工作队巧用“优才计划”帮扶资金，用实际行动支持人才梯队培养，为建强村级党组织做铺垫。在村“两委”换届选举启动以来，成功吸引3名在外务工返乡发展的年轻人，分别当选村党支部书记、村民委员会主任，村民委员会治保主任以及妇联主席。村委成员平均年龄由58岁降至35岁，解决了学历低、不懂电脑操作等问题，从实际工作成效看，也得到了上级党委政府的高度认可。
招商银行南宁分行驻村工作队经过多方努力，得到田东县乡村振兴对口协作管理中心50万元提升扶持资金，建成了“深百小公园”“乡村大舞台”“党员谈心谈话桌”等党群服务中心，进一步提高了服务群众的水平，筑牢了为民服务的阵地，增强了党群、干群关系。
产业振兴，群众实惠看得见
招商银行南宁分行驻村工作队深入分析架龙村优势，因地制宜发展新兴产业，从根源解决群众收入难题。
2022年，带领群众种植澳洲坚果120余亩，成为江城镇澳洲坚果种植示范基地。种植业与养殖业齐头并进，芒果种植达50余亩、桉树种植1.2万亩，建设的猪舍、鸡舍达63个约4万平方米，年出栏肉猪1.5万余头，肉鸡3万羽，水牛100余头。全村产业兴旺有奔头，群众收入得到稳步提升。
与此同时，招商银行南宁分行驻村工作队还协助村民，争取到产业路建设等多项扶持政策，让部分脱贫户不仅拿到了土地流转款，还实现了在家门口就业。2022年，共46户脱贫户申请到产业以奖代补，奖补金额达35.6万元。
在招商银行南宁分行驻村工作队的努力下，架龙村经济发展成效显著，村民增收创富取得实效，产业经济发展的道路越走越宽。
人才振兴，教育帮扶在行动
为从根本上改变架龙村教育薄弱问题，招商银行南宁分行驻村工作队摸清底数，逐一入户向村民讲述教育的重要性，让村民们大力支持子女入学，用知识改变命运。在分行的支持下，建立起架龙村农家书屋，配置书籍500余册，营造了浓厚的学习氛围。
为解决部分学生的实际困难，招商银行南宁分行驻村工作队还为35名中高职学生申请了“雨露计划”基金，获得补助4.7万元。2022年，架龙村参加高考学生6人，分别被一、二本线院校和中高职院校录取。为鼓励优秀学子，树立先进典型，招商银行南宁分行党委书记刘飞舟行长来到架龙村，对今年参加高考的优秀学生代表进行慰问，鼓励他们好好学习，带动“弟弟妹妹”，共同努力，闯出一片新天地。
治理环境，打造生态宜居村
招商银行南宁分行驻村工作队以创造乡村美好生活为目标，在村屯美化、绿化上作文章。以前，村内生活垃圾一直未能得到有效处理，工作队利用晚上时间，入屯开展“乡村夜话”活动，广泛宣传动员，在各屯建设垃圾池，固定垃圾存放区，同时分行捐赠5.76万元资金用于垃圾清运，解决了村屯生活垃圾乱象问题。
除此以外，招商银行南宁分行驻村工作队还动员群众将“棚舍”迁移上山，改变原来农户家庭“一楼畜牧、二楼人居”的现象。带领村民沿进村主道，种植2公里夹竹桃，打造了一条架龙村幸福花道，结束了深山小村“只见绿叶没有红花”的历史。在植树节开展了“振兴架龙，‘植’等您来，架龙村玉兰花认捐活动”，全村十余名乡贤进行了认捐，提高了村民共同守护生态的意识，全村居住环境得到大幅改善。
“养植基地又架龙，上猪上鸡太兴隆。千头猪场大建设，消灭贫困平富翁。得赖领导来领航，江城人民喜洋洋。脱贫目标内同步，户户富裕达小康”。这是架龙村群众自编的脱贫致富感恩山歌。
招商银行南宁分行将一步一个脚印，推动架龙村建设，让村民的生活水平得到提高，拥有更多实实在在的获得感、幸福感和安全感，让架龙村焕发出乡村文明的新气象，为推动乡村振兴战略做出应有的贡献。